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Os trabalhadores da MYSEGUROS estão abrangidos pelo Contrato Coletivo Trabalho (CCT) celebrado entre o SINAPSA e a APROSE – Associação Nacional de Agentes e Corretores de Seguros, que garante direitos superiores ao Código do Trabalho, como é o caso:
  • Duração do tempo de trabalho: 7 horas por dia | 35 horas semanais;
  • Subsídio de refeição diário: 9,50 €, com o mínimo de quatro horas de trabalho;
  • Promoções e progressão salarial – após 10 anos de admissão na empresa, se não tiver existido promoção, o trabalhador tem direito a um acréscimo de remuneração mensal de 10%;
  • Feriados: terça-feira de Carnaval / feriado municipal da localidade;
  • Dispensas assiduidade: tarde de quinta-feira anterior ao domingo de Páscoa, véspera do dia de Natal e no dia de aniversário.
Tabela Salarial de 2025 – efeitos a partir de 1 de janeiro
Banda SalarialCategoriaValor Mínimo Obrigatório 2025
ADiretor2.484,80 €
BGestor1.719,09 €
CTécnico1.310,72 €
DCoordenador Operacional1.165,31 €
EEspecialista Operacional1.134,38 €
FAssistente Operacional910,30 €
GAuxiliar880,50 €
A organização dos trabalhadores da MYSEGUROS é fundamental na luta pelo cumprimento dos direitos consagrados no CCT da APROSE.
A sindicalização valoriza e garante os direitos de quem trabalha.
Se tiveres dúvidas, contacta o SINAPSA!

 

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