SINAPSA acorda com a Mútua dos Pescadores e Ponto Seguro aumentos salariais para 2026
Janeiro 26, 2026
ACT FIDELIDADE
AUMENTOS SALARIAIS 2026
Em 2025, quando foi feita a revisão global do ACT, negociámos também os aumentos salariais para 2026 e 2027.
Para 2026, o aumento negociado tem por base o Índice de Preços no Consumidor (IPC) para 2025, sem habitação (2,2%), publicado pelo Instituto Nacional de Estatística (INE).
Ao IPC para 2025 acresce:
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0,1% para os Grupos Salariais GS7 e GS6;
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0,2% para os Grupos Salariais de GS5 a GS2.
Para o Grupo Salarial GS1 foi negociado um aumento nominal de 50,00 €.
Tabela Salarial 2026
| Grupo Salarial | Valor Mínimo Obrigatório | Aumento Percentual |
| GS7 | 2 469,68 € | 2,30% |
| GS6 | 1 957,15 € | 2,30% |
| GS5 | 1 472,92 € | 2,40% |
| GS4 | 1 373,54 € | 2,40% |
| GS3 | 1 257,93 € | 2,40% |
| GS2 | 1 101,06 € | 2,40% |
| GS1 | 965,30 € | 50,00 € |
§ A retribuição base mensal dos trabalhadores é atualizada em percentagem idêntica ao acordado para a sua categoria profissional ou o seu grupo salarial.
Subsídio de Refeição 2026
Apesar da negociação feita entre o SINAPSA e o Grupo Fidelidade, o INE confirmou igualmente um aumento de 4,76% dos produtos alimentares não transformados e de 5,3% das rendas de habitação, ambos valores apurados para 2025. Entendemos, assim, que os aumentos salariais do Grupo Fidelidade estão muito abaixo das necessidades dos trabalhadores.
Como, para o ano de 2026 também não existe qualquer compromisso do Grupo Fidelidade quanto à não absorção das margens livres e para garantir que há um aumento efetivo dos salários, propusemos uma reunião com o objetivo de discutir estes problemas que afetam todos os trabalhadores.
Aguardamos marcação de reunião. Brevemente voltaremos ao vosso contacto.
INFO SINDICAL #8 | 29 JANEIRO 2026
222 076 620
